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入職時オリエンテーション
看護部と教育部で、2〜3日間の全体オリエンテーションを行います。
組織について知ってもらい、現在の医療の流れや、電子カルテの使い方、看護必要度の基礎知識と測定方法等についても学んでもらいます。
技術に不安を持たれている方は、お気軽にご相談ください。一人一人に合わせた復帰プログラムをご用意致します。
実際見て、使って、少しでも実践での不安が少なくなるように、支援致します。
・入職時オリエンテーションの一例
研修日 | 時間割 | 項 目 | 担当者 |
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1日目 | 午前 | 就業規則、職員としての規律とマナー | 教育部 |
医療環境の変化と病院の機能分化について | |||
午後 | KHGのビジョン、経営理念、原点、KHGの組織について | ||
2日目 | 午前 | 目標管理・日報について | 教育部 |
組織図・フォロワーシップ | |||
KHGの教育体制・研修について | |||
看護部の役割と教育体制 | 看護部 | ||
※休憩後、奉還町病院・在宅勤務者は配属部署にてオリエンテーション 中央病院勤務者は、引き続きオリエンテーション |
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午後 | 看護必要度 | 看護部 | |
電子カルテ・クリニカルナビシステムの説明、操作@ | |||
3日目 | 午前 | 電子カルテ・クリニカルナビシステムの説明、操作A | 看護部 | 午後 | 配属先現場へ | 配属先 |